1.800 bedrifter fikk i første halvår tilsyn av Arbeidstilsynet rettet mot sosial dumping, viser oversikt Arbeidstilsynet har utarbeidet for DN.
I 65 prosent av tilfellene fikk firmaene en eller annen form for pålegg, og byggebransjen er verst.
I 376 av bedriftene, 20 prosent av de besøkte, var feilene så alvorlige at arbeidsgiver ble pålagt tvangsmulkt eller fikk hele virksomheten stanset.
- Stansing mer effektivt
269 av bedriftene ble pålagt å stanse bedriftens virksomhet.
- Stansing blir vurdert som mer effektivt enn tvangsmulkt i saker om sosial dumping. Mange av firmaene vi forholder oss til er utenlandske. Disse blir rett og slett bli borte. Da blir det håpløst å skulle kreve inn tvangsmulkt. Stansing av virksomheten er derfor mer effektivt virkemiddelet for å få til utbedring av feil, sier direktør for kommunikasjon i Arbeidstilsynet Odd Einar Johansen til DN.
Stansing vil si at Arbeidstilsynet legger ned forbud mot videre drift av virksomheten inntil kravene tilsynet stiller er oppfylt. Innen sosial dumping er det typisk mangel på ID-kort, arbeidskontrakter eller lønnsslipper som fører til stenging.
- Rømmer fra regningen
Knut Bodding, avdelingsleder i LO, mener allmenngjøring av tariffavtaler i byggebransjen har gjort det enklere å reagere mot sosial dumping. Men erkjenner at mange slipper unna.
- Når det oppdages underbetaling er det vanskelig å få drevet inn lønnen de ikke har betalt, fordi firmaene ikke er norske og forsvinner, sier Bodding til DN.
Mange syndere kommer ikke med i tallene.
- Vi får innsendt arbeidskontrakter som ser lovlige ut, men vet at det egentlig ikke er denne avtalen som gjelder mellom partene. Det står 133,50 i timen på et papir, men vi vet at de kanskje får 40-60 kroner. Så lenge både arbeidstager og arbeidsgiver sier det samme er det få virkemiddel å bruke, sierPer Granrøed i Arbeidstilsynet i Oslo til DN.
