Sir Richard Branson har bygget opp en av verdens største merkevarer fra grunnen: Virgin.
Dagens konsern begynte som en platebutikk i 1972 - men består nå av 360 selskaper innen vidt forskjellige bransjer
I en kronikk forteller Branson at grunnlaget for suksessen er en etablert kultur der medarbeiderne festet i ukevis, skriver DagensPS.se .
Må feires
Branson forteller om legendariske fester, som kom tettere og tettere og til slutt varte i uker av gangen.
- Vi hadde etablert en kultur, og den handlet om mennesker. De er ryggmargen i ethvert selskap, og vi må ta vare på dem og feire dem innimellom, skriver Branson.
Se, forstå og lytte til
Branson mener tillit er grunnmuren i enhver bedrift.
God ledelse handler om å se, forstå og lytte til sine ansatte, og være observant på hva som er den enkeltes styrker og svakheter, mener Branson.
- Vær klar over at en dårlig sjef kan ødelegge et selskap veldig raskt, advarer Virgin-sjefen.
Bransons beste
Virgin-sjefen er kjent for å være frittalende.
Her kan du lese noen av uttalelse Virgin har pekt ut som noen av hans mest inspirerende uttalelser: - Business må være moro
