Vi benytter cookies på DN.no til analyseformål, tilpasning av innhold og annonser og for å videreutvikle våre tjenester.Les mer her.

Kjønnskvoteringen har ikke ført til flere kvinnelige sjefer

Full pakke. Silvija Seres har valgt å være styregrossist i stedet for sjef så lenge barna Anja, Maja, Thomas og Sander er små. Mannen Andreas er mellomleder. – Der ligger svaret på hvorfor det er så få kvinnelige toppsjefer i Norge. Vi føder barn sent og blir truffet av hele pakka samtidig, sier Seres.
Full pakke. Silvija Seres har valgt å være styregrossist i stedet for sjef så lenge barna Anja, Maja, Thomas og Sander er små. Mannen Andreas er mellomleder. – Der ligger svaret på hvorfor det er så få kvinnelige toppsjefer i Norge. Vi føder barn sent og blir truffet av hele pakka samtidig, sier Seres. les mer

Kvotemysteriet

Kvoteloven har bragt 2000 kvinner inn i norske styrerom. Nesten ingen av dem blir sjef.

Det beste fra DN+

  • Populære Søk:
  • Siste stillinger
  • Lederstillinger
Vis alle stillinger

Videoer fra Magasinet