Hovedregelen er at alle lønnstillegg av noenlunde fast karakter skal være med i pensjonsgrunnlaget.
Man blir skuffet hvis en forventer pensjon av alt man mottar fra arbeidsgiver. En fersk dom fra Høyesterett bidrar til klargjøring av som inngår i pensjonsgrunnlaget, skriver artikkelforfatterne. Foto: Javad Parsa
