Saker om:
Lederskap
Tidlig oppklaring
Hvordan motivere de som jobber hardest?
Absolutt all arbeidstid går til møter
Den pragmatiske sjefen
Sjef ser kjæreste-potensial i ansatt
De ansatte jobber ikke i tråd med strategien
Teamlederen fortviler: – Hun lar seg ikke lede
Ledergruppen sliter: – Vi er så forskjellige, det fører til frustrasjon og misforståelser
«Noen ganger oppleves det som det er sirup i systemet»
De ber om positive tilbakemeldinger
Flyr-sjefen: – Shit, nå må jeg plutselig være leder!
Axel snakker og snakker
Trond Mellingsæter går av som sjef i Danske Bank Norge
Thor Gjermund Eriksen blir ny administrerende direktør i Norsk Tipping
Medarbeideren min strever psykisk
Sjefen kommer med sleivete og negative kommentarer
Hvordan skape robuste relasjoner på arbeidsplassen
Hvordan lykkes med å teste ut ting, uten at det er 110 prosent ferdigtenkt?
Fra kollega og venn, til sjef på jobben
Alt oppleves som et stress
Tine Austvoll Jensen bruker de berømte fire D-ene: – Det er veldig effektivt
– Ja, jeg er blitt kalt en kontrollfreak
Spaltist: Å lytte til sine medarbeidere er ikke nok
Munch-direktøren faster to ganger i året
Erling Kagge: – Friluftsliv – det ordet består av de tre flotteste ordene jeg vet om
Innlegg: Svart-hvitt om ledere og forfattere
Opp og frem: Om han ikke lander drømmejobben innen HR vil han jobbe med minoritetsungdom
Innlegg i mellomlederdebatten: Et tilsvar fra «ledelsesindustrien»
Innlegg: Utslitt, ensom, fjern og overarbeidet. Dette er lederes karakterisikk av 2020
Spaltist: Fra geni til udugelig leder
Suksesstreneren Kjetil Knutsen: – Her har vi helt lagt bort resultatmål
Innlegg: Å bære tunge dager
Innlegg: Offentlig styring kan gjøres bedre med et enkelt grep
Heidi Wolden ny toppsjef i Norled: – Det ble for fristende
Effektene av lederens humør kan være store
Mandagsmøtet live på Kåkånomics: Er kvinner bedre ledere enn menn?
Kvinnelige økonomistudenter har lavere lederambisjoner enn menn
Hva er det med Berit Kjøll som provoserer sånn?
Ti år som ansatt i et «makthierarki» inspirerte henne til å være leder uten makt
Corporate Communications bytter ut sjefen hvert andre år. Men nå gjør byrået et unntak fra regelen etter nok et rekordår
Må en leder være «utadvendt»?
Ny kvinneindeks klar: – Vi tror vi er bedre på likestilling enn vi er
Kritikken av ledelsesfaget
Kvinnefellen i ledelse
– Altfor ofte hadde jeg pc-en i fanget og hodet andre steder
– Tabubelagt å snakke om egen frykt når man er leder
Legemiddelsjef: – Forstår at en del pasienter reiser utenlands
Myk påvirkning er effektiv ledelse
Hr møter uten myndighet
