Deltid er både problem og løsning

Deltid både kan hemme og fremme tilknytningen til arbeidslivet, viser Arbeidslivsbarometeret. Mange utenfor vil inn – i deltidsstillinger.

De fleste av dem som jobber redusert, er fornøyd med å stå i den stillingsprosenten de har, men om lag en tredjedel ønsker å jobbe mer eller jobbe fulltid. Deltidsansatte som ønsker å jobbe mer, viser sterk arbeidsmotivasjon, skriver artikkelforfatterne.
De fleste av dem som jobber redusert, er fornøyd med å stå i den stillingsprosenten de har, men om lag en tredjedel ønsker å jobbe mer eller jobbe fulltid. Deltidsansatte som ønsker å jobbe mer, viser sterk arbeidsmotivasjon, skriver artikkelforfatterne.Foto: Javad Parsa
Publisert 12. August 2018, kl. 18.52Oppdatert 12. August 2018, kl. 18.52