Medarbeidere som vil signalisere at de har fri, blir ofte sett på som mindre lojale.
Forskning viser at mulighetene til å ta helt fri fra jobb når man faktisk skal ha fri, gir en rekke positive effekter, skriver Linda Lai.Foto: Gunnar Blöndal
Publisert 21. June 2025, kl. 08.10Oppdatert 21. June 2025, kl. 08.10
