Kvinnelige ledere blir ofte vurdert som bedre enn mannlige ledere. Men er de det?
Ny teknologi, ikke minst kunstig intelligens og maskinlæring, gir mulighet til å analysere eventuelle kjønnsforskjeller i lederadferd på en mer objektiv og pålitelig måte enn tidligere.Illustrasjon: Istock/Getty Images
Publisert 20. November 2024, kl. 10.12Oppdatert 20. November 2024, kl. 10.12
