Lederlivet: Jeg har rykket opp til å bli leder for ledere – og føler at jeg ikke mestrer rollen

Hei, Thomas og Gitte.

Jeg har vært leder de siste ti årene og fra sommeren 2020 gikk jeg fra å være leder for medarbeidere til å bli leder for ledere. Fra hvordan jeg ledet medarbeidere så vet jeg at jeg er ganske god med folk, og jeg har alltid fått høre at de ansatte er fornøyde med meg. Med andre ord opplevde jeg at det å være leder for medarbeidere var noe jeg mestret ganske bra.