Katrine LøkenKatrine V. Løken, professor ved Norges HandelshøyskoleFredagskronikkenBedre lønn? Kverk en kollega!Lønnsutsiktene dine påvirkes av kolleger som kommer og går – ikke minst de som går «for godt».Teorien forutsier at medarbeidere som kan erstatte hverandre, kan tjene på hverandres oppsigelse, mens medarbeidere som utfyller hverandre, kan tape på hverandres oppsigelse. Foto: Istock/Getty Images