Sykehuset Østfold bruker avansert spill- teknologi når de ansatte forberedes til det nye gigantsykehuset. Sykehusdirektøren tror 3D-spillene kan forbedre i teamarbeidet.
Publisert:
Oppdatert:
Stine Johnsen (fra venstre), Marie Wiik, Kristina Pedersen, Gro Sandstedt og Charlotte Andersen er på opplæringsrunde på sin fremtidige arbeidsplass. Sykehuset Østfold har tatt i bruk spillteknologi som læringsverktøy for at de ansatte skal være best mulig rustet når de flytter. Alle foto: Skjalg Bøhmer Vold
Mer...
Dagens Næringsliv er ansvarlig for dataene du oppgir og dataene vi samler om dine besøk på DN.no.
Vi bruker informasjonskapsler og dine data til å analysere og forbedre tjenestene, og til å tilpasse annonser og
deler av innholdet du ser og bruker. Dersom du er innlogget, kan du endre dine innstillinger for personvern.