Solveig Osborg Ose

Solveig Osborg Ose, dr.polit. i samfunnsøkonomi, seniorforsker i Sintef

Ikke rart at ansatte tyr til varsling

Varslene om arbeidsmiljø er ikke egentlige varslinger, men «avvik» som skulle vært håndtert i et systematisk HMS-arbeid.

Publisert: Oppdatert:

Når virksomhetene ikke har systemer eller kultur for risikovurderinger og systematisk melding og håndtering av avvik i arbeidsmiljøet, blir varslinger den eneste kanalen for de ansatte.
Når virksomhetene ikke har systemer eller kultur for risikovurderinger og systematisk melding og håndtering av avvik i arbeidsmiljøet, blir varslinger den eneste kanalen for de ansatte. (Foto: Istock/Getty Images)
Forsiden