I høst skal Diskrimineringsnemnda behandle hilsenekt-saken ved Ekeberg skole. Resultatet kan få store følger for samfunnet.
Publisert:
Oppdatert:
Ledere som frykter omdømmetap, kundeflukt og konflikteskalering kan derfor, ved mistanke om at jobbsøkere senere kan komme til å klage til Diskrimineringsnemnda og gå ut i mediene, vegre seg mot å ansette minoriteter. I så fall er faren stor for at kandidater med utenlandskklingende navn selekteres vekk allerede i søknadsbunkene, skriver innleggsforfatteren.
(Foto: Istock/Getty Images)
Mer...
Informasjonskapsler og personvern
Dagens Næringsliv er ansvarlig for dataene du oppgir og dataene vi samler om dine besøk på DN.no.
Vi bruker informasjonskapsler og dine data til å analysere og forbedre tjenestene, og til å tilpasse annonser og
deler av innholdet du ser og bruker. Dersom du er innlogget, kan du endre dine innstillinger for personvern.