Ledelse

Innlegg: Tid for selvledelse

Mellomlederen hører hjemme på museum – lenge leve selvlederen.

Innlegg: Hvem tar regningen for hjemmekontor?

I begeistring over hjemmekontoret pålegger vi nok arbeidstageren noen skjulte ekstrakostnader.

Innlegg: Ny lederstil må til etter koronaen – her er seks tips

Lederne som har klart hjemmekontoråret best, er de som alt før koronaen torde å gi slipp på kontroll og gjøre seg selv overflødige gjennom såkalt tjenende lederskap, viser fersk Sintef-studie.

Innlegg: Høyesteretts første Metoo-dom er en advarsel til norske arbeidsgivere

Spaltist: Det er skapt en ledelsesindustri som har som agenda å hevde at ledere er viktige

Mange har egeninteresse i å holde liv i tesene om viktigheten av ledelse.

Innlegg: Utslitt, ensom, fjern og overarbeidet. Dette er lederes karakterisikk av 2020

Det aller tøffeste du kan gjøre som leder er å vise dine ansatte at du er usikker og ikke har alle svar. Dette er ett av rådene som kan gjøre 2021 til et bedre år enn 2020.

I 2020 spaserte landets øverste ledelse rett inn i de tusen hjem. I året som kommer må de gå ut igjen.

Farvel du trehodete helsetroll. Vi kommer nesten ikke til å savne deg.

Spaltist: Fra geni til udugelig leder

De fleste ledere er hverken eksepsjonelt gode eller tilsvarende dårlige, bare helt alminnelig gode ledere.

Innlegg: Først syntes jeg det var litt sårt, men så skjønte jeg at det er dette likestilling handler om

Familien, næringslivet og samfunnet som helhet har alt å vinne på likestilling og mangfold, både hjemme og på jobb.

Spaltist: Bodø/Glimts gullformel er deling av lederskap

Suksessen til Bodø/Glimt illustrerer kraften som ligger i å dele lederskapet mellom flere.