Oslo Børs stengt

Indeks 1042,08

1,28

Oljepris 69,69

4,42

USD 8,53

SEK 100,06

EUR 10,17

BTC 51135,88

Nyheter

15 t. og 42 min. siden

Bitcoin stiger på nytt – én bitcoin koster nå mer en 50.000 dollar

50 t. og 47 min. siden

Oppgang på Wall Street på ukens siste handelsdag

52 t. og 8 min. siden

Gamestop stiger og ligger an til 35 prosent oppgang denne uken

Indeks	Siste	+/-%	Tid
Hovedindeksen på Oslo Børs	1042,08	1,28	17:29
Nikkei 225	28864,32	-0,23	08:30
Hang Seng	29098,29	-0,47	09:09
Euronext 100	1133,33	-0,97	18:01
OMXN40 Norden	1970,74	-1,13	17:30
S&P 500	3841,94	1,95	23:44
EQUINOR	173,70	4,32	16:28
TELENOR	142,10	-0,28	16:27
DNB	177,20	1,66	16:25
AKER BP	252,70	8,36	16:26

Tungvektere

EQNR

4,32%

TEL

-0,28%

DNB

1,66%

AKRBP

8,36%

NHY

2,57%

YAR

0,29%

MOWI

0,42%

ORK

-0,12%

GJF

-0,65%

SALM

0,27%

Lederskap

21.01.2021

Mellomledere har ikke minst viktige oppgaver knyttet til å tolke og kommunisere strategi, prioritere og balansere daglig drift med behov for utvikling, skriver artikkelforfatterne.

Tore Hillestad

Innlegg i mellomlederdebatten: Et tilsvar fra «ledelsesindustrien»

Selvledelse er bra. Men det er vanskelig å tenke seg at sjømatkonsernet med 5000 ansatte i tre verdensdeler skal klare seg helt uten ledere mellom toppleder og selvstyrte team.

30.12.2020

Produktivitetstapet ved dårlig psykisk helse hos ansatte er enormt, og risikoen for psykisk uhelse har økt dramatisk, skriver artikkelforfatteren.

Geir Olsen

Innlegg: Utslitt, ensom, fjern og overarbeidet. Dette er lederes karakterisikk av 2020

Det aller tøffeste du kan gjøre som leder er å vise dine ansatte at du er usikker og ikke har alle svar. Dette er ett av rådene som kan gjøre 2021 til et bedre år enn 2020.

27.12.2020

Spaltist: Fra geni til udugelig leder

De fleste ledere er hverken eksepsjonelt gode eller tilsvarende dårlige, bare helt alminnelig gode ledere.

14.08.2020

Suksesstreneren Kjetil Knutsen: – Her har vi helt lagt bort resultatmål

Kjetil Knutsen pushet 50 og trente lokale fotballag i lavere divisjoner. Tre år senere er han mannen bak Norges mest suksessrike klubb. Hva skjedde?

09.08.2020

Anne-Kari Bratten

Innlegg: Å bære tunge dager

Akkurat i det øyeblikket der det skal skjæres gjennom, står lederen helt alene.

08.03.2020

Innlegg: Offentlig styring kan gjøres bedre med et enkelt grep

Politikere som er opptatt av tillit til fagfolkene i offentlig sektor, bør la fagfolkene sette sine egne utfordrende mål.

02.03.2020

– Jeg er veldig trygg på at ledelsen i Kruse Smith klarer å gjennomføre implementeringen uten meg, sier avtroppende konsernsjef Heidi Wolden i Kruse Smith.

Heidi Wolden ny toppsjef i Norled: – Det ble for fristende

Konsernsjef Heidi Wolden (50) i Kruse Smith hopper av midt under entreprenørselskapets nedbemannings- og kostnadskuttprosess.

22.12.2019

Linda Lai

Effektene av lederens humør kan være store

Når lønner det seg å skjule negative følelser, og når bør man vise dem?

27.10.2019

Mandagsmøtet live på Kåkånomics: Er kvinner bedre ledere enn menn?

Er vi helt ferdige med bråkete macho-sjefer og ønsker oss til mildere, koselige dameledere? Eller blir det bare følelser og vaffler på jobb da?

07.08.2019

Maria Wittingsrud skal om få uker begynne på siste året på master i business analytics ved BI. Selv om dette regnes som et typisk lederstudium, synes hun det er vanskelig å se for seg om hun vil ende opp som leder.

Kvinnelige økonomistudenter har lavere lederambisjoner enn menn

– Menn har mer behov for å si hvor flinke de er. Jeg trenger ikke det, sier Maria Wittingsrud (23).

11.07.2019

Hva er det med Berit Kjøll som provoserer sånn?

Velstående, privilegert, pr-byrå-vennlig kvinne på over 60 år, som skyter armene i været når hun vinner presidentvalg. Ikke rart kommentatorer går i svart.

01.04.2019

Sidsel Lindsø var lei av hierarkisk maktfordeling – og bestemte seg for å gjøre noe med det.

Ti år som ansatt i et «makthierarki» inspirerte henne til å være leder uten makt

Halvparten av norske ledere opplever at arbeidslivet utvikler seg i en autoritær retning. Sidsel Lindsø (40) har kjent på avmaktsfølelsen – og var opptatt av å skape tillit da hun startet sitt eget konsulentselskap.

10.03.2019

Ledende partner Are Slettan og styremedlem og partner Kaia Tetlie i Corporate Communications utenfor kontorene på Tjuvholmen.

Corporate Communications bytter ut sjefen hvert andre år. Men nå gjør byrået et unntak fra regelen etter nok et rekordår

Kommunikasjonsbyrået Corporate Communications lar Are Slettan fortsette som sjef etter rekordår.

17.02.2019

Linda Lai

Må en leder være «utadvendt»?

Det å være utadvendt blir ofte sett på som en forutsetning for å være en god leder. Men er det riktig?

15.11.2018

Fra venstre: Anders Gøbel i EY, She-grunnlegger Heidi Aven og konsernsjef i Telenor Sigve Brekke på konferansen She Future 13. november.

Ny kvinneindeks klar: – Vi tror vi er bedre på likestilling enn vi er

En ny norsk likestillingsmåling har en soleklar vinner. Men bare 25 av de 50 største selskapene på Børsen er med fra start.

14.10.2018

Tom Karp

Kritikken av ledelsesfaget

Samfunnsøkonomen Eric Nævdal har lest ledelseslitteratur som fanden leser Bibelen, men han er inne på noe.

29.07.2018

Den stereotype oppfatningen av kvinnelige ledere er at de er mer empatiske og samarbeidsorienterte og kommuniserer bedre enn mannlige ledere, skriver artikkelforfatteren.

Linda Lai

Kvinnefellen i ledelse

Påstander om at kvinnelige ledere er bedre enn mannlige ledere, gjør det vanskeligere for kvinner å bli ledere.

12.05.2018

Skal man få det beste ut av folk, er det viktig å gi frie tøyler og heie frem, mener Norsk Gjenvinning-sjefen Erik Osmundsen.

– Altfor ofte hadde jeg pc-en i fanget og hodet andre steder

Toppsjefen i Norsk Gjenvinning påstår at det ikke finnes søppel, og mener frie tøyler er avgjørende for at ansatte skal få ut sitt potensial. Men den største erkjennelsen etter et langt liv på toppen, handler om privatlivet til Erik Osmundsen.

21.01.2021 Innlegg i mellomlederdebatten: Et tilsvar fra «ledelsesindustrien» Tore Hillestad

Innlegg

30.12.2020 Innlegg: Utslitt, ensom, fjern og overarbeidet. Dette er lederes karakterisikk av 2020 Geir Olsen

Innlegg

27.12.2020 Spaltist: Fra geni til udugelig leder Birgitte Lange

Ledelse

14.08.2020 Suksesstreneren Kjetil Knutsen: – Her har vi helt lagt bort resultatmål

Portrettet

09.08.2020 Innlegg: Å bære tunge dager Anne-Kari Bratten

Ledelse

08.03.2020 Innlegg: Offentlig styring kan gjøres bedre med et enkelt grep Bård Kuvaas

Ledelse

02.03.2020 Heidi Wolden ny toppsjef i Norled: – Det ble for fristende

Bygg og anlegg

22.12.2019 Effektene av lederens humør kan være store Linda Lai

Ledelse

27.10.2019 Mandagsmøtet live på Kåkånomics: Er kvinner bedre ledere enn menn?

Mandagsmøtet

07.08.2019 Kvinnelige økonomistudenter har lavere lederambisjoner enn menn

Utdannelse

11.07.2019 Hva er det med Berit Kjøll som provoserer sånn? Eva Grinde

På innsiden

01.04.2019 Ti år som ansatt i et «makthierarki» inspirerte henne til å være leder uten makt

Arbeidsliv

10.03.2019 Corporate Communications bytter ut sjefen hvert andre år. Men nå gjør byrået et unntak fra regelen etter nok et rekordår

Pr

17.02.2019 Må en leder være «utadvendt»? Linda Lai

Ledelse

15.11.2018 Ny kvinneindeks klar: – Vi tror vi er bedre på likestilling enn vi er

Arbeidsliv

14.10.2018 Kritikken av ledelsesfaget Tom Karp

Ledelse

29.07.2018 Kvinnefellen i ledelse Linda Lai

Ledelse

12.05.2018 – Altfor ofte hadde jeg pc-en i fanget og hodet andre steder

Lederskap

Informasjonskapsler og personvern

Dagens Næringsliv er ansvarlig for dataene du oppgir og dataene vi samler om dine besøk på DN.no. Vi bruker informasjonskapsler og dine data til å analysere og forbedre tjenestene, og til å tilpasse annonser og deler av innholdet du ser og bruker. Dersom du er innlogget, kan du endre dine innstillinger for personvern.